カテゴリー: 新入社員

今朝も公園のトレーニング親子は健在でした。
というか、彼がいない日はありません。
久しぶりに近くを通ったんですが、お子さんのキックとパンチの勢いが更に増していました。

沢木耕太郎さんの「旅する力-深夜特急ノート-」という書籍があります。
これは、「深夜特急」の執筆秘話ををまとめた書籍ですが、ここにこんな一文があります。

松山英樹選手のアジア人初優勝で幕を閉じた今年のマスターズ。
図らずとも、ゴルフのラジオ観戦をデビューしてしまいました。
昨日も書いた通り、これ、悪くなかったです。

相手の興味関心に焦点を合わせることができるか？
これはすべてのコミュニケーションにおいて、大切なことですよね。
仕事で言えば、例えば、社外の人との商談や、社内の打ち合わせ、上司の決済承認などにおいて、
これが意識できているかどうか？によって、
そのコミュニケーションの成否は大きく変わる。と思います。

報告力は組織人にとって欠かせない。
報告をする上で大切なことは、ファクトと自分の意見を混在させないこと。
なので、報告の際には、
どこからがどこまでがファクトで、どこからどこまでが自分の意見なのか？

根拠なき意見や主張は意見でも主張でも何でもない。
単なる思いつきや空想。
意見や主張には必ず根拠となる「ファクト」が必要である。
昨日、そんなことを書きましたが、
ファクトと意見は1セット。

「書くこと」や「話すこと」を通して、考えや意見を述べる上で大事なことは、
その元となった、ファクトを示すこと
です。
「何を当たり前のことを言っているんだ！」という人もいるかもしれませんが、
当たり前のことだからこそ、今一度再確認したいので、書きます。

御礼することも、営業することも、通底していることは同じ。
それは、相手に自分を気にかけてもらえるにはどうしたらいいのか？
という問いを回し、それを形にすること。
気にかけてもらうには、